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2019-03-21 來源:本站
門禁考勤體系的特性主要有:
1、即時出勤查詢:在任何情況下,不進行任何考勤設置,都能實時查詢各職工的刷卡記載(包括刷卡人、刷卡時刻、刷卡性質、窗標語)及未打職工,也可進行按條件查詢部分或全體人員的刷卡記載(如:輸入工號、日期及時刻),便可查詢該職工此時刻段內的打卡明細。
2、基本出勤處理:依據事前的界說的門禁考勤設置能對各種出勤數據進行處理,主動判斷遲到、早退、缺勤的人員及有效打卡時刻內的打卡明細情況。如:可獨自查詢遲到、早退情況、缺勤情況及有效打卡時刻的打卡明細,不正常的打卡數據等,在這些查詢功用中都可按條件進行查詢;遲到早退查詢功用中還可輸入相應的分鐘數,以便查詢大于此時刻數的人員。
3、幾種的門禁考勤核算:能實時核算職工的上下班、加班、遲到、早退、請假、缺勤等相關出勤信息(上面記載著職工不正常出勤的次數及分鐘數)形成一張綜合性匯總報表,也可按條件(日期、工號、部門等)展開核算工作。
4、主動扣款核算:依據出勤情況及考勤設置,能主動核算一切職工某時刻范圍內的出勤應扣款額,便利了薪資核算。
5、加班加點主動核算:依據職工加班打卡時刻及企業組織加班時刻,主動核算職工的實踐加班及組織加班時刻內的加班時刻,靈敏適應各種企業的加班時刻核算。
6、反常事項處理:對因公事耽誤打卡的人員可進行補卡處理,對請假職工可進行請假處理,對某人員、某班次的時刻變化可進行工時調整處理,月底核算進將主動核算請假天數。
7、靈敏的班次設置:依據企業實踐情況可靈敏設置班次數目,各班次標準上下班時刻,輪班、換班等設置工作。
8、靈敏的打卡限制:可靈敏設置各班次的上下班有效打卡時刻,根絕職工隨意打卡,使管理更便利、合理,職工有組織、有紀律。
9、靈敏的門禁考勤設置:可依據企業內部實踐情況任意設置查核的字段數(如:遲到、嚴峻遲到、早退、嚴峻早退、缺勤等),各字段對應查核時刻范圍及查核對象;并可對各字段、各班次(管理人員、工人)進行不同處分金額。
10、主動判斷上下班卡:體系依據設置情況主動判斷職工的打卡數據是上班卡還是下班卡,無須人為干預。
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